Hoeveel verdient een Controller?

Wat doet een Controller?

Een Controller is een financiële professional die verantwoordelijk is voor het bewaken van de financiële gezondheid van een organisatie. Dit houdt in dat ze budgetten opstellen, financiële analyses uitvoeren, rapportages maken en adviseren over kostenbeheersing en winstoptimalisatie. Controllers werken nauw samen met het management en verschillende afdelingen om ervoor te zorgen dat financiële doelstellingen worden gehaald. Ze zijn vaak te vinden in middelgrote tot grote organisaties, zowel in de profit- als non-profitsector, en werken doorgaans op een kantooromgeving met moderne financiële softwaresystemen.

Hoeveel verdient een Controller in 2026?

In 2026 verdient een Controller in Nederland gemiddeld €6.000 bruto per maand, wat neerkomt op €72.000 per jaar exclusief vakantiegeld en bonussen. Het startsalaris voor beginnende Controllers ligt rond de €4.000 bruto per maand, terwijl ervaren Controllers kunnen doorgroeien naar €8.000 bruto per maand of meer. Deze bedragen zijn exclusief toeslagen zoals 8% vakantiegeld, een dertiende maand of variabele beloningen die in de financiële sector gebruikelijk zijn.

Bruto betekent dat dit het bedrag is vóór aftrek van belasting en premies. Een bruto maandsalaris van €6.000 levert bij een alleenstaande zonder toeslagen ongeveer €3.800 netto per maand op. Dit netto bedrag hangt af van persoonlijke omstandigheden zoals heffingskortingen, toeslagen en arbeidsvoorwaarden. Controllers in de finance sector genieten vaak aanvullende arbeidsvoorwaarden zoals een leaseauto, pensioenopbouw, bonusregelingen en opleidingsbudget, wat de totale beloning aanzienlijk kan verhogen.

Salaris per ervaringsniveau

Het salaris van een Controller verschilt sterk per ervaringsniveau. Startende Controllers met 0-3 jaar ervaring verdienen gemiddeld tussen €3.800 en €4.500 bruto per maand. Deze junior Controllers ondersteunen vaak ervaren collega's bij rapportages en analyses, en leren de systemen en processen van de organisatie kennen. Ze hebben meestal een afgeronde WO-opleiding in Bedrijfseconomie, Accountancy of Finance.

Medior Controllers met 3-7 jaar ervaring verdienen tussen €5.000 en €6.500 bruto per maand. Op dit niveau werken Controllers zelfstandig aan complexere vraagstukken, coördineren ze budgetprocessen en adviseren ze actief het management. Ze hebben bewezen waarde voor de organisatie en nemen vaak verantwoordelijkheid voor specifieke bedrijfsonderdelen of projecten.

Senior Controllers en Financial Controllers met meer dan 7 jaar ervaring kunnen rekenen op €7.000 tot €9.000 bruto per maand, waarbij topfuncties zoals Business Controller of Group Controller zelfs €10.000 tot €12.000 kunnen opleveren. Deze professionals hebben strategische invloed, leiden teams en zijn nauw betrokken bij bedrijfsbeslissingen op directieniveau.

Salaris per sector en regio

De sector waarin je werkt heeft grote invloed op het salaris. Controllers in de financiële dienstverlening, zoals banken en verzekeraars, verdienen gemiddeld 10-15% meer dan het landelijk gemiddelde, met salarissen tussen €6.500 en €9.000 bruto per maand. Ook in de industrie, technologie en gezondheidszorg liggen de salarissen bovengemiddeld. Daarentegen verdienen Controllers in de publieke sector en het onderwijs doorgaans minder, met gemiddelden tussen €4.500 en €6.500 bruto per maand, hoewel ze vaak betere secundaire arbeidsvoorwaarden hebben zoals meer vakantiedagen en uitstekende pensioenregelingen.

Regionaal gezien zijn er duidelijke verschillen. In de Randstad, met name in Amsterdam, Rotterdam en Utrecht, ligt het gemiddelde salaris 10-20% hoger dan in de rest van Nederland. Een Controller in Amsterdam verdient gemiddeld €6.800 bruto per maand, terwijl hetzelfde niveau in Groningen of Limburg uitkomt op €5.500 tot €6.000. Dit verschil wordt deels verklaard door hogere kosten van levensonderhoud en de concentratie van grote internationale bedrijven in de Randstad.

ZZP'ers in het controllersvak rekenen gemiddeld €75 tot €125 per uur, afhankelijk van specialisatie en ervaring. Voor interim-opdrachten ligt het dagtarief tussen €600 en €1.000, waarbij gespecialiseerde Financial Controllers of Change Controllers het hoogste tarief kunnen vragen.

Factoren die het salaris beïnvloeden

Meerdere factoren bepalen hoeveel een Controller verdient. Ten eerste speelt werkervaring een cruciale rol, waarbij elk extra jaar ervaring in de eerste tien jaar gemiddeld €150-€250 extra per maand kan opleveren. Het verschil tussen een starter en een professional met tien jaar ervaring kan oplopen tot €3.000 per maand.

Ten tweede is opleiding en certificering bepalend. Controllers met een postdoctorale opleiding zoals een Post Master Controlling of een RA/RC-titel verdienen 15-25% meer dan collega's met alleen een masterdiploma. Ook internationale certificeringen zoals CIMA of CFA verhogen de marktwaarde aanzienlijk.

De grootte van de organisatie is een derde factor. Controllers bij multinationals en grote beursgenoteerde ondernemingen verdienen doorgaans €1.000-€2.000 meer per maand dan bij mkb-bedrijven, al bieden kleinere organisaties vaak meer variatie en snellere doorgroeimogelijkheden.

Een vierde factor is specialisatie. Controllers die gespecialiseerd zijn in project controlling, business intelligence, of consolidaties verdienen meer dan generieke financial controllers. Ook kennis van specifieke ERP-systemen zoals SAP of Oracle kan het salaris met 10-15% verhogen.

Ten vijfde beïnvloeden taalvaardigheden het salaris. Vloeiend Engels is tegenwoordig standaard, maar Controllers die ook Duits of Frans spreken zijn waardevol voor internationale organisaties en kunnen 5-10% meer verdienen.

Ten slotte speelt schaarse expertise een rol. Controllers met kennis van IFRS, sustainability reporting of data-analyse met tools zoals Power BI en Python zijn schaars en kunnen daarom hogere salarissen bedingen.

Opleiding en carrièrepad

Om Controller te worden is minimaal een hbo-opleiding vereist, bij voorkeur Accountancy, Bedrijfseconomie of Finance & Control. Steeds vaker wordt een wo-masterdiploma verwacht, vooral bij grotere organisaties. De opleiding duurt vier jaar op hbo-niveau en zes jaar inclusief een universitaire master.

Het typische carrièrepad begint als Junior Controller of Financial Analyst, waarbij je de eerste twee tot drie jaar vooral ondersteunende taken uitvoert. Na drie tot vijf jaar kun je doorgroeien naar Medior Controller met meer zelfstandigheid en verantwoordelijkheid. Na zeven tot tien jaar kun je Senior Controller of Business Controller worden, waarbij je strategisch adviseert en mogelijk teamleiding krijgt.

De top van de carrière is bereikbaar als Financial Manager, Group Controller of CFO, wat meestal twaalf tot vijftien jaar ervaring vergt. Het maximale verdienste potentieel wordt meestal bereikt na 10-15 jaar, tenzij je doorgroeit naar directieniveau waar salarissen boven €150.000 per jaar geen uitzondering zijn.

Als zzp'er of freelancer

ZZP-Controllers of interim-controllers kunnen aanzienlijk meer verdienen dan hun collega's in loondienst. Het gebruikelijke uurtarief ligt tussen €75 en €125, waarbij ervaren specialisten tot €150 per uur kunnen rekenen. Op dagbasis betekent dit €600 tot €1.000 voor een achtuurswerkdag.

Bij een bezettingsgraad van 75% (ongeveer 1.400 declarabele uren per jaar) kom je op een jaaromzet van €105.000 tot €175.000. Na aftrek van bedrijfskosten, belastingen en verliesuren blijft daar een netto-inkomen over van ongeveer €60.000 tot €100.000, substantieel meer dan een vast salaris.

Voordelen van het zzp-schap zijn flexibiliteit, variatie in opdrachten, en hoger verdienste potentieel. Nadelen zijn het ontbreken van zekerheid, geen betaald verlof of doorbetaling bij ziekte, en de administratieve lasten van ondernemen. Veel interim-controllers combineren verschillende opdrachten of werken projectmatig, wat vraagt om een goed netwerk en voortdurende zelfmarketing.

Hoe verdien je meer als Controller?

Er zijn diverse manieren om je salaris als Controller te verhogen. De meest effectieve manier is specialiseren in schaarse expert